Vielleicht haben Sie es schon bemerkt: Unser Schwesterunternehmen im Bereich Lernen, früher bekannt als AW Academy, heißt jetzt Brights. Dieser Wechsel markiert ein neues Kapitel auf der Reise von Brights: Angesichts des rapide wachsenden Lernbedarfs erweitert Brights sein Geschäftsangebot im Bereich Lernen. Brights wird Unternehmen weiterhin beim Reskilling und Upskilling von Personal unterstützen, aber auch durch individuelle Beratungsangebote die Lernfähigkeit von Organisationen stärken. Die Zusammenarbeit mit Academic Work wird Brights fortsetzen, damit wir Ihren Bedürfnissen bei der Umschulung von Quereinsteiger:innen und der Weiterbildung von Consultants nachkommen können.
Die Innovationskraft und das Wohlbefinden im Unternehmen steigen, wenn Beschäftigte mit unterschiedlichen Hintergründen und Perspektiven zusammenarbeiten. Denn wenn Ideen und Prozesse häufiger evaluiert werden, entwickelt sich das Unternehmen weiter. Wir haben unsere besten Tipps zusammengestellt, wie Sie Diversität - ein Schlüsselfaktor zur Steigerung des Engagements Ihrer Mitarbeitenden - richtig umsetzen!
YPAI 2022 - Wie Sie arbeitsbedingtem Burnout bei Ihren Angestellten vorbeugen können
Burnout am Arbeitsplatz ist heutzutage ein ernstes Problem für Young Professionals. Erhalten Sie jetzt einen Vorgeschmack auf unseren Young Professional Index 2022, in dem wir erklären, warum Burnout so stark zugenommen hat und wie Sie verhindern können, dass Ihre Beschäftigten ausbrennen. Für weitere Tipps und wertvolle Informationen verpassen Sie nicht die Veröffentlichung des gesamten YPAI Berichts 2022!
